经济管理学院举办“研究生导师团队组建、管理及学术指导能力提升”为主题的“项目制”导师培训会
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发布人: 发布时间:2024-11-25 浏览次数:
为深入贯彻落实全国研究生教育大会精神及《东北林业大学新时代卓越研究生教育改革实施方案》要求,持续加强研究生导师队伍建设,深入推进学校教育思想与高质量发展大讨论。11月6日、20日、21日下午,经济管理学院在成栋楼1102会议室举行了三场以“研究生导师团队组建、管理及学术指导能力提升”为主题的“项目制”研究生导师专题培训会。学院硕博士研究生导师和学生都参加了培训会,会议由副院长尚航标教授主持。
11月6日,浙江大学公共管理学院社会保障与风险管理系米红教授为学院教师做了题为《研究生导师科研指导能力提升及经济理论前沿》的专题培训讲座。结合党的二十大、党的二十届三中全会精神,他从经济理论前沿问题研究主题出发,围绕高质量发展、新质生产力、中国式现代化等前沿问题,强调研读相关政策文件的重要性,特别是习近平总书记在《求是》杂志期刊发表的文章。另外,米红教授提出各位导师需将研究问题放到大情境下,结合学院农林经济管理学科的主要研究方向,关注碳达峰碳中和、城乡融合、人口复杂异质性、气候变化等热点问题并精准把握前沿模型方法。报告后,米红教授与现场导师们互动交流,对导师们提出的科学研究问题答疑解惑。
11月20日,经济管理学院邀请到深圳大学管理学院张明副教授做了题为《研究生导师科研指导能力提升——QCA方法与高水平学术论文写作》的学术讲座。张明副教授从教育政策、师德师风、导学关系、培养方法、产教融合等方面提出研究生导师科研指导能力提升的路径,旨在提高导师指导水平和研究生培养质量。另外,张明副教授管理学学科背景出发,系统介绍了QCA方法与高水平学术论文写作,主要包括社会现象的因果复杂性、定性比较分析(QCA)、QCA的应用过程、资源推荐四个模块。报告结束,张明副教授就学术科研的选题、方法和写作等方面和学院师生进行了充分的交流讨论。
11月21日,深圳大学管理学院张明副教授做了题为《深圳大学研究生导师团队组建经验与科研团队管理方法》的专题培训讲座。张明老师从团队多元合作、专业配置、定期学术例会、项目导向的人员划分、绩效考核奖励以及跨学科思维培养等方面提出意见。张明副教授强调学院应注重提升研究生培养质量和科研创新能力,同时注重团队内部管理与激励机制的完善,确保团队高效运作。报告后,张明副教授与现场的老师和学生们就团队合作和学术研究等问题展开热烈的讨论。
(作者:马晓丽 李明秋 审稿:尚航标 编辑:常春媛 审核:王维宏)